世界一先進的な日本の育休制度、「女性管理職の増加」で破綻に追い込まれる皮肉な事態が進行中

1：名無しさん 部下の育休を嫌がるのは全員男性、というのも強力なバイアスなんですよね。「医者といえば男性」より強い偏見です。 管理職の女性と話すと、彼女らも部下の育休に悩んでいることがわかります。自分（と家族）の負担が増 […]…

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